Il est aujourd’hui primordial et indispensable d’entretenir et de consacrer une réelle importance à son réseau professionnel. Ce dernier se constitue de tous les individus rencontrés dans un contexte professionnel ou personnel, de façon physique ou virtuelle. Avoir de bons contacts vous sera toujours utile dans n’importe quelle situation : recherche d’un nouveau poste, création...

Alors, comment recruter un profil pénurique ? Le marché du travail évolue, mais les conditions et l’environnement de travail n’avancent pas toujours au même rythme que les aspirations des nouvelles générations. Voici nos 10 conseils pour surmonter cette pénurie et recruter des collaborateurs, même dans un contexte tendu. L’objectif de cet article de blog est...

L’époque où le responsable des ressources humaines contrôlait seul le processus de recrutement est désormais terminée. Aujourd’hui, nous évoquons le recrutement collaboratif, qui engage des membres de l’entreprise qui, auparavant, n’étaient pas impliqués dans le processus d’embauche. Aujourd’hui, de nombreuses entreprises impliquent leurs managers dans le recrutement de nouveaux talents car ils sont parmi les...